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縁起コンサルを受けてくださったお客様の感想です。

縁起コンサルの詳細はこちら
https://resast.jp/events/485634

大阪府　紫音さまより

■コンサル前にもっていた課題、悩みなどは何ですか。

→家族が一緒にいる時間が増えたことで誤魔化していた各々の課題が噴出し、まとめ役がおらず収拾不可能な状態。

■コンサル後、それがどうなりましたか？

→まず自分の本質を勘違いしてました。思考タイプなのに感覚タイプに憧れ感覚タイプだと思っていました。

当然自分以外の家族のタイプも勘違いしてしていて、亭主関白がいいのにかかあ天下をしてたので、破綻寸前がよくわかった。

私自身については、変人の表現方法を間違っていたようです。それは亭主関白にも繋がるのですが、変人感覚でグループを仕切ってリーダーになる事に無理がありました。だって変人だから！変人視点だからこそ違う意見をフワッとまとめるだけができそうです。

weの感覚が私には必要で、ゆう子さんにもらった紫音=ヘブライ語の市民=weに繋がるのかなぁと思っています。

この感覚を職場でも使ったら、みんな優しいし疲れ具合が全然違います。

亭主関白って女性が我慢して主従関係みたいですごく抵抗がありましたが、見方を変えれば亭主関白って疲れなくて楽チンで素晴らしいのです。

私も家族もみんなが心地良いためなら、３歩でも４歩でも喜んで下がるし褒めますよ！

思春期の子供達も本音をポロリと言ったり、穏やかになったりです。

亭主関白に強烈な抵抗があったのに、自然に真反対の事を出来ているのはミスティックセントとのW効果も大きいと思っています。

では、ここで一句。

目を見ずに　笑声で“はい“と　言うだけで　効果絶大　亭主関白

■どんな方にお勧めされたいですか？

→他者との関係もですが、自分自身の再確認にもとってもお勧めです。

■林ゆう子に一言

→フィードバックしていると、やっぱり思考タイプですね。

とっても納得できるコンサルでした。

このコンサルと番号別の香りのタックルは強烈だと思います。楽しみです。

札幌市　R.N様より

■コンサル前にもっていた課題、悩みなどはなんですか。

職場の人間関係で、犬猿の仲の同期入社の同僚との関係性、最近、ストレスの種の新人さんとの関わりや、古くからの友達との間で、度々、勃発する苛立ちや疲弊感は何が原因なのかを理解ることによって、ストレスを軽減したい。

■コンサル後、それがどのようになりましたか？

自分の本質がより深く知れたので、長所・短所を含めてより自分を受け入れられる様になりました。
自分が反応してしまうNGワード、ついつい陥りがちな性格的な癖を、シンプルにわかり易く解説して頂けたので、今後、もし同じ場面に遭遇したとして、どう対応して行動したら良いのかが腑に落ちましたので実践していこうと思います。

そして、他人との大きな違いを知れた事により、職場、友人との関わりにおいて無駄にストレスを抱えたり、疲弊したりする反応から、違いを理解して諦める所は諦めて対応するに変わろうと心が変化しましたし、気持ちが楽になりました。

■どんな方にお勧めされたいですか？

友人、職場、家族など、普段接する機会の多い人との関係を良くしたい方にお勧めです。

■林ゆう子に一言

今まで統計学を基にした四柱推命などは受けた事が有りましたが、ゆう子さんの心理統計学は別格でした！
タイプ別の特性はドンピシャ当たっていて、パワーバランスのもたらす無意識化での影響力が歳の上下に関係なく作用するなんて本当にびっくりもし、凄く納得もしました。
今回、この様な機会を設けて頂きましてありがとうございました。

愛知県　Mさま

■コンサル前にもっていた課題、悩みなどを

娘の成長過程を安心してみれず、心配ばかりでした。

■コンサル後、それがどのようになりましたか？

すっかり、霧が晴れたようで、不思議と安心しました。

■どんな方にお勧めされたいですか？

逃げられない状況下にあったり、自分ひとりでは解決しきれない心の葛藤があるひと。放任できる間柄ではない人間関係がある方にオススメです。

■林ゆう子に一言

包容力のある大きな視点からアドバイスをいただきました。

新たな視点で子供を見守りたいと思います。心配や、不安のようなモヤが晴れました。本質と関係ないところで悩んでいたなと思います。娘のよいところをみて、素敵な女性になる姿を想像しながら安心して接していきたいと思います。

東京都YIさま

■コンサル前にもっていた課題、悩みなどはなんですか？

声の掛け方で相手が傷ついていたことがあり、うじうじした感じが嫌だった。
子供に対し褒め方がワンパターンだった。

■コンサル後、それがどのようになりましたか？

なるべく褒める、とにかく褒める、人前で冗談でもけなす様な感じで話さない。
子供も正すより褒める事ファーストでのせる。

褒めれば気分が良くなり、子供はノリノリで応えてくれる。パートナーは益々私を褒めてくれるし、益々ハッピーになるしか道は見えません。

■どんな方にお勧めされたいですか？

自分がどんな人か知りたい人、周囲の人との人間関係を円滑にし幸せになりたい人。

■林ゆう子に一言

今までウェルスダイナミクスを受けても、エニアグラムをやってみても、そうかなぁ…と思うところがあり納得していなかった部分が沢山あるが、今回のものは当てはまる！！

分かりやすくて、だからどのようにしていけばいいのかも明確で受け入れやすく、これは本気で取り入れられる！と思いました。

ありがとうございます。

自分がハッピーであるためにも、どんどん家族を褒めていきます。
そして、ゆうこさんがこのメソッドを選んだと言う事も流石だわ…と思いました。

東京都　A．Oさま

■コンサル前にもっていた課題、悩みなどはなんですか。

次の仕事について考える必要があると思い、自分の棚卸しが出来たらと思いました。その為に自分の事を知る機会になればと思いました。

■コンサル後、それがどのようになりましたか？

自覚していた特性もありましたが、それを活かして次の事を考えていけそうだと思いました。

また家族との関係、距離感について、相手のタイプもわかったので、今よりももっと良い関係を築いていく方法もわかり、これから実践していきたいと思います。

意外に家族との関係を良くする方法が、仕事や他の人との関係も良好にできると思うので、一石二鳥かもしれません。

自分に足りないというか、更に高めると良い事がわかって進む方向が見えました。

■どんな方にお勧めされたいですか？

自分の事を知る事で改めて納得出来たり、特性なのだと良い意味で諦められるというか、上手く動かせる気がします。

家族や身近な人との関係をより良くしたい方に、お勧めします。

■林ゆう子に一言

タイプ別の特性が当たっていて、本当に面白かったです！

私が頑張るべき所は、昔やっていた事で、思い出せました。

思い出せたので、実践できそうです！薄々気付いていたかもしれませんが、今回教えて頂いて良かったです。

ありがとうございます。